الاختبارات والدرجات |
أولا : الدرجة النهائية لكل مقرر ( 100 ) درجة توزع كالتالى :
المقررات النظرية :
( أ ) الأعمال الفصلية ويخصص له أربعون درجة .
( ب ) الاختبار النهائى ويخصص له ستون درجة .
المقررات العملية :
( أ ) الأعمال الفصلية ويخصص لها ستون درجة .
( ب ) الاختبار النهائي ويخصص له أربعون درجة .
المقررات النظرية العملية :
( أ ) الأعمال الفصلية للجزء النظرى ويخصص لها عشرون درجة .
( ب ) الاختبار النهائى للجزء النظرى ويخصص له خمسون درجة .
( ج ) الأعمال الفصلية للجزء العملي ويخصص لها عشرون درجة .
( د ) الاختبار النهائي للجزء العملي ويخصص له عشر درجات .
وتشتمل الأعمال الفصلية لأى مقرر على اختبارات شفهية أو عملية أو تقارير أو بحوث أو مشاريع أو اختبار واحد أو أكثر حسب ما يراه القسم .
ثانيا: نظام التقدير والدرجات المعمول بها فى الكليات :
الدرجة الصغرى اللازمة للنجاح فى أى مقرر هى ( 60 ) درجة ، أما الدرجة الكبرى فهى ( 100 ) درجة .
النقاط النهائية لمقرر ما هى حاصل ضرب قيمة التقدير فى عدد الوحدات الدراسية للمقرر.
الرمز |
الدرجة |
التقدير |
قيمة التقدير |
أ |
90-100 |
ممتاز |
5.0 |
ب+ |
85- أقل من 90 |
جيد جداً مرتفع |
4.5 |
ب |
80-أقل من 85 |
جيد جداً |
4.0 |
ج+ |
75 – أقل من 80 |
جيد مرتفع |
3.5 |
ج |
70- أقل من 75 |
مقبول مرتفع |
2.5 |
د |
60- أقل من 65 |
مقبول |
2.0 |
هـ |
أقل من 60 |
راسب |
1.0 |
و |
- |
محروم |
صفر |
ن |
- |
غير مكتمل |
- |
مج |
- |
مؤجل |
- |
م |
- |
منسحب |
- |
( أ ) تمنح مرتبة الشرف الأولى للطالب الحاصل على معدل تراكمى ( 4.75- 5.0 ) عند التخرج .
( ب ) تمنح مرتبة الشرف الثانية للطالب الحاصل على معدل تراكمي ( 4.25إلى أقل من 4.75 ) عند التخرج .
ويتشرط للحصول على مرتبة الشرف الأولى أو الثانية ألا يكون الطالب قد رسب فى أى مقرر طوال دراسته فى الكلية .